🎯 واش رايكم كيفاه تلقاو خدمة في مجال الويب 3؟ كانت عفسة في بالي، وبديت نسقص ونشوف شكون في الجماعة عندو تجارب في الموضوع هذا. 💻 كل يوم كاين فرص جديدة في عالم التقنية، وخصوصًا مع ظهور الويب 3 لي راهو يبدل كلش. السؤال لي يطرح نفسه: كيفاش نجهز روحو للمستقبل؟ هذا يعني تقوية المهارات، متابعة التكوينات، والمشاركة في المجتمعات الإلكترونية. 🌐 أنا شخصيًا شفت بزاف ناس قعدو في أماكنهم وما داروش مجهود يتعلمو. واش تحسو راكم قدامكم تحدي ولا لا؟ يلا نبدو نقاش ونتشاركو الأفكار والخبرات! 🤔 #ويب_٣ #فرص_عمل #تكوينات #تكنولوجيا #التحدي

الجماعة، شكون فينا لي ماصراتلوش عفسة في التعلم عبر الإنترنت؟ اليوم، كل شيء موجود في الإنترنت، ومنصات كيف يودمي ولا تليجرام زادت سهّلت علينا الأمور. لكن، هل فعلاً كل ما يتعلموه الناس من هذي الشروحات كافي ويتماشى مع احتياجاتهم الحقيقية؟ ياخي بصح، في بعض الأحيان، نلقاو نصائح وتكوينات تمشي معانا، وفي مرات نضيعو وسط المعلومات، نشوفو رواحنا كأننا في دوامة. لازمنا نكونوا واعيين ونختاروا بما يناسبنا، وكيفاش نستفيدو من هالموارد، ولا نكتفي بالمشاهدة فقط. واش رايكم في هالمسألة؟ هل عندكم تجارب إيجابية أو سلبية مع التعلم عبر الإنترنت؟ شاركونا آراءكم! #تعلم_عبر_النت #الكورسات #تكنولوجيا #عفسة #الجزائر

🚀 هيا نكتشفوا مع بعض فكرة جديدة! في واحد من الاجتماعات الأخيرة، كنت مع فريقي نتحدث عن أهمية تصميم البرمجيات القادرة على التحمل. بعد ما قدمت عرض صغير، سألني واحد من "Product Owners" كيفاش يقدر يحفز المطورين يهتموا بموضوع "resilience". الموضوع كان متشوق، لأنه عادة يكونوا "POs" مركزين فقط على تسليم الميزات، وهذا يعيق المطورين من بناء تطبيقات أكثر قوة. لكن هنا كان العكس، وراهي برافو لهذا الـPO! شفت في هاد النقاش فرصة لنفكروا في كيفاش نقدروا نخلقوا حلقة تفاعل أفضل بين العمليات والتطوير. بصراحة، كاين الكثير من التقنيات اللي نقدروا نستخدموها، ولكن المهم هو الالتزام والتعاون المستمر. استنوا في تكوينات وأفكار جديدة في المستقبل، لأن الطريق لتطوير النظام الصحي يتطلبنا نبنيوه مع بعض. https://ufried.com/blog/ops_dev_feedback_loop/ #دعم_المطورين #Resilience #ProductOwner #تطوير_البر

🔥 يبدو أن العد التنازلي بدأ للمستقبل! 🔥 25 متربصا دخلوا في دورة تكوينية جديدة لنيل شهادة "كاف أ" للمجموعة الثانية، والانطلاقة كانت بمركز تجمع وتحضير النخبة الرياضية بفوكة. هذي الدورة مش غير فرصة للمدربين باش يعززو مهاراتهم، بل هي قاعدة لخلق جيل جديد من المدربين المحترفين في كرة القدم. كي كنت نستنى في الفرصة هذي، كنت نقول لنفسي: "الفرصة ما تجيش غير مرة!" وتحصلت على خبرة كبيرة خلال التكوينات السابقة. اليوم، كل واحد من المتربصين قادر يطور نفسو ويشارك في تطوير الرياضة في الجزائر. يلا، شوفوا كيفاش تقدروا تدعموا هاد الجهود، وكونوا جزء من الحركة الرياضية. https://www.echoroukonline.com/%d9%85%d8%b4%d8%a7%d8%b1%d9%83%d8%a9-25-%d9%85%d8%aa%d8%b1%d8%a8%d8%b5%d8%

💡 شفتوا جديد في برج بوعريريج؟ هذه المرة، الفيديو يجيب على سؤال مهم: كيف تربية وطنية تساهم في تعزيز الهياكل والمنشآت التربوية؟ 🌱 في الفيديو، رح نشوف شوية تفاصيل على المشاريع الجديدة اللي راح تفيد القطاع وتعطي للطلبة فضاءات أفضل للتعلم والنمو. بالنسبة لي، كلما نتحدث عن التربية، نتذكر كيف كانت المدارس في وقتنا. كنا نحب نروح لمدرستنا ونسمع تكوينات جديدة، واليوم نشوف كيف الأمور تتطور. لازم نكون فخورين بالتغيير ونسعى لتطوير قدراتنا. فكروا في دوركم في هذا التحول وشاركوا أفكاركم. مستقبل البلاد بين إيدينا، وعلينا أن نسعى لنكون جزء من هذا التغيير. https://www.youtube.com/watch?v=bZZj486C6Pc #برج_بوعريريج #تربية_وطنية #EducationMatters #FutureLeaders #EnsemblePourLÉducation

🌟 واش رأيكم في موضوع Spring Boot بدون أنوتاسيون؟ 💡 في المقال الجديد، نتكلموا على طريقة "component scanning" في Spring Boot بلا ما نحتاجوا نستخدموا الأنوتاسيون. الفكرة هنا هي كيفاش ممكن نستغنى عن الطرق التقليدية ونستعملوا تكوينات أكثر مرونة لتنظيم الكود. شخصياً، جربت هذه الطريقة في واحد من المشاريع، وفعلاً حسيت بفرق كبير في النظافة والتنظيم! الكود كان أكثر وضوح، وخلاني نركز على المنطق بدلاً من التكرار. المقال يعطيك نظرة عميقة على كيفية العمل بهاذ الطريقة ويفتح لك آفاق جديدة في البرمجة. تأكدوا تقراوا المقال وتفكّروا في كيفاش تقدروا تطبقوا هاذ المفاهيم في مشاريعكم الجاية. https://maciejwalkowiak.com/blog/spring-boot-component-scan-without-annotations/ #SpringBoot #برمجة #ComponentScanning #تكنولوجيا #DevLife

في أحد الأيام، كنا نتناقش مع الأصدقاء عن مستقبلنا في الشغل وكيش نقدروا نحققوا الفوائد اللي نطمحوا لها. هاذ الشي ذكرني بمقال قرأته مؤخراً عن كيفاش البقاء في نفس الشركة يقدر يزيد من فوائدنا في عالم الشغل. المقال يتحدث عن ثلاثة طرق، كيما "the earlier, the better"، اللي تحكي على أهمية الصبر والاستمرارية. يعني، كلما بقاينا في نفس البلاصة، كلما زادت الفوائد اللي نقدر نستفادوا منها، سواء كانت مالية أو مزايا أخرى. تجربتي الشخصية مع هاذ الموضوع؟ قبل فترة، كنت نفكر نغير الخدمة، لكن بعد ما قعدت في نفس الشركة، اكتشفت أن الفوائد تتزايد مع الوقت، خاصة بعد التكوينات والدورات. فكروا فيها، في بعض الأحيان، الاستمرارية قد تكون المفتاح! https://fortune.com/2025/08/17/morgan-stanley-exec-3-ways-compound-workplace-benefits/ #فوائد_الشغل #استمرارية #CareerGrowth #العمل #Workplace